7月18日上午，浙江城建建設集團2020年半年度工作會議在星都賓館五樓星都廳隆重召開。

集團董事長林韻強、總裁林子軍出席會議。

集團副總裁、總工程師，總裁助理、各部門負責人及集團各工程公司總經理、副總經理，財務等相關負責人參加了會議。

集團顧問張曄、趙虹等出席會議。

集團副總裁董勇剛主持會議。

會議首先進行了頒發(fā)聘書儀式。林韻強為總裁助理陸沈、集團辦公室副主任呂鳴光、成本管理部副經理黃鷺鷥和技術部副經理趙軍華共4名新聘管理人員頒發(fā)了聘書。

圖為頒發(fā)聘書儀式

隨后，各工程公司、江西直營管理部、光元勞務公司和集團各部門負責人依次匯報了本單位2020年半年度工作。

集團總工程師林守忠在會上分享了集團工程質量控制要點，并提出了“預控需要設計、過程控制需要針對性、解決問題務必縝密、復盤堅持認真可溯”的要求。

 

圖為林守忠匯報工作

集團副總裁何志鋼從財務與風控角度分析要點。

 

圖為何志鋼匯報工作

集團副總裁董永剛報告了集團及各區(qū)域公司承接業(yè)務情況、各區(qū)域公司產值完成情況和經營管理工作情況，并在最后強調，要以強化管理為根本，打造企業(yè)品牌。

 

圖為董勇剛匯報工作

集團顧問趙虹表示，在今后的發(fā)展中，集團要著力建設現代化的項目管理體系、合作伙伴的信用評估體系以及高效運行的風控體系。

張顧問對各工程公司和集團各部門的工作報告進行了精辟點評，強調了現金流、結算和信用問題，希望集團同事上下同心，為打造百年城建打下更堅實的基礎。

林子軍指出，上半年，集團經營工作以“大客戶戰(zhàn)略”為指引，全力以赴抓業(yè)務承接，順利實現時間過半，完成任務過半的目標。經營業(yè)績顯著，管理成效突出。下半年的核心工作要圍繞市場經營、提升資源供給能力、提升生產與履約能力、完善內控管理等方面發(fā)力。

 

圖為林子軍作工作報告

集團董事長林韻強最后發(fā)表講話。林韻強表示，經過集團公司上下共同努力，過去兩年，集團取得了較大的增長。今年雖然受疫情影響，但相信大家能夠完成發(fā)展目標，為三年發(fā)展規(guī)劃收官之年劃上圓滿句號。

林韻強強調，各工程公司要主動對接當地標桿建筑企業(yè)，見賢思齊；要高度重視企業(yè)信用體系建設，把信用作為強勁的戰(zhàn)斗力去鍛煉；要真正理解經營數據中的邏輯關系，反哺開拓市場；要真正關心項目董事、主動服務項目董事；要用好信息化手段，科學分析財務數據。

 

圖為林韻強發(fā)表講話